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Change Story

Wesentliche Elemente der Change Story sind:

  • Aufbruch und Veränderungsimpuls
  • von Herzen Ja zur Veränderung sagen
  • Hindernisse beschreiben
  • neue Welt erobern
  • endgültige Hinwendung zur Veränderung
  • Rückkehr und Integration

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Change Story – lesen Sie wie Sie mit der Methode Storytelling Ihre Change-Prozesse steuern können... (Download-PDF)

Die Change Story spielt in Ihrem Change-Prozess eine elementare Rolle

Die Change Story ist die Grundlage für die gesamte Veränderungs-Kommunikation, um verständlich den Veränderungsprozess zu beschreiben und Emotionen bei den Mitarbeitern bzw. allen Stakeholdern anzusprechen.

Sie vermittelt Orientierung und unterstützt Akzeptanz.

Die Change Story spannt den Bogen von dem Ursprung Ihres Veränderungsprojektes bis zum avisierten Ziel und orientiert sich an den Phasen eines Change-Prozesses.

Gemeinsam mit Ihren Entscheidern und Mitarbeitern erarbeiten wir Ihre Change Story im Rahmen von Interviews und Workshops. Wir nutzen dabei das Prinzip der Heldenreise als Best-Practice-Beispiel für gelingende Change-Kommunikation.

Am Ende ist die Change Story die Erfolgsgeschichte Ihres Veränderungsprozesses.